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【記者柯安聰台北報導】全球屏息以待的美國總統大選終於宣告落幕,儘管市場因為川普的當選恐呈現短期震盪,但隨紛擾的政局歸於平靜,長期而言仍有利穩定投資氣氛,凱基投信看好新興市場及亞太兩大投資區域,投資人可以利用每一次非經濟因素所造成的利空時逢低進場布局。

凱基投信國際投資管理部協理陳沅易指出,川普當選後,聯邦基金利率期貨的數據雖顯示年底升息機率下降,但近期美國與歐洲的經濟數據表現偏多,且第3季美國企業財報展望佳,顯示經濟持續溫和成長,仍不排除聯準會(FED)於年底升息的可能,惟市場對升息反應已逐漸鈍化,因此影響有限。目前中國與多數新興國家經濟持續好轉,在基本面支撐下,新興市場及亞太股市仍將持續多頭格局。

陳沅易指出,財政赤字才是決定美元走勢重要關鍵,川普勝選後,預料美國仍將持續擴大財政赤字,加上強勢美元已經影響到企業獲利,因此預期美元持續大幅走強機率降低,此將有利於新興市場表現。此外,新興市場降息風潮方興未艾,不僅巴西及俄羅斯開啟降息循環,印度、印尼央行也持續降息刺激經濟,其中印尼今年來更是降息了6次之多,配合新興國家經濟回升,新興市場將延續今年以來的多頭格局,在投資上建議首選消費支出、健康護理等比重較高的小型股標的,更能受惠到人口紅利以及改革題材。

此外,年底消費旺季及深港通的政策利多將增添新興亞洲股市、台股及港股的投資動能。陳沅易指出,隨著深港通上路,陸股與港股價差有機會收斂,加上中國保險業者將能透過滬港通投資港股,此將有利於港股中評價相對偏低的個股表現。

台股部分,凱基台灣精五門基金經理人劉建生表示,台股股價淨值比(P/B)目前約為1.59倍,與歷史平均值1.72倍相比價位仍算便宜,美國總統大選後將利空出盡,股市回歸基本面走勢,且年底升息預期提高也代表景氣好轉,有利股市中長期走多,建議投資人可於11月中企業財報公布結束後逢低加碼布局台股,看好的產業面向包括評價合理且與中國連動性高的汽車零組件類股、半導體、網通類股等。(自立電子報2016/11/9)

工商時報【翁毓嵐╱台北報導】

台灣勞動檢查制度仍停留在舊思維,繼美國商會對行政院長林全提出建議,希望新政府應通盤檢討以打卡進行勞檢的方式後,昨(14)日宏碁董事長黃少華也直言,宏碁成立40年來強調人性管理,從來沒要員工打過卡,但政府卻用傳統製造業的思維,對宏碁進行2次勞檢、並罰鍰幾十萬元。

宏碁在全球160個國家地區做生意,在其中30多國設有辦公室,全集團超過7,000名員工、有6成以上都在海外,董事長黃少華指出,宏碁自40年前成立時,就沒有要求員工打卡的制度,但先前遭到新北市府勞動局勞檢時,卻因無法得到確切的工時紀錄,被罰款兩次,各罰鍰10多萬元。

黃少華忍不住感嘆,政府只會用這種還停留在製造業思維的方式,來要求公司治理並不一定正確。這樣的看法,與6月美國商會向新政府提出的年度白皮書內容一致,針對台灣的勞檢仍採取打卡紀錄方式,美國商會直指,在網路新創產業興起、服務業在GDP的比重已提升至7成之際,如此的勞檢方式應檢討,以因應創新經濟發展趨勢。

宏碁創辦人施振榮進一步補充表示,宏碁的管理的前提是相信「人性本善」,全面落實責任制,宏碁就連廠房產線的工人,都不需要打卡,而是透露整條產線30多個工人的共同約束力,若其中一人遲到,就會造成整條產線無法作業,因此沒人敢任意遲到。

相信人性本善的前提下,施振榮指出,員工雖不打卡,但只要有報加班,不必給出勤、打卡紀錄,公司該給員工的都會給,但未報加班費人員工,也不會吃虧。他認為,打卡制度已無法評斷員工的努力程度,這對公司治理也不具意義。

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